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VIP

Bonjour,

 

Je souhaite aujourd'hui avoir vos avis concernant mon C.V que j'ai reproduit sur une template illustrator en l'améliorant.

J'ai utilisé Vous devez avoir 7 jours d'ancienneté ainsi que 10 message pour débloquer ce lien.  pour reproduire le C.V.

 

Vous devez avoir 7 jours d'ancienneté ainsi que 10 message pour débloquer ce lien.

 

Cordialement,

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Bad Dev

Salut,

 

C'est très bien mais.. Évite de mettre tes informations personnelles sur un site comme ça en public.. :/

 

- Rick

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il y a 1 minute, Rick a dit :

Salut,

 

C'est très bien mais.. Évite de mettre tes informations personnelles sur un site comme ça en public.. :/

 

- Rick

Bien vu, je vais m'occuper de ça

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Premium

Propre pour un CV professionnel. Et niveau contenus c'est impressionnant.

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VIP
il y a 1 minute, Marlboro a dit :

Propre pour un CV professionnel. Et niveau contenus c'est impressionnant.

Manque plus qu'à donner le C.V <3

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Modérateur

Salut, j'aime bien le format c'est propre 

Par contre fais gaffe y a qu'un seul D à adresse ;) 

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VIP
Il y a 6 heures, Pancani a dit :

Salut, j'aime bien le format c'est propre 

Par contre fais gaffe y a qu'un seul D à adresse ;) 

Merci, j'ai pas fait gaffe, c'est aussi pour ça que je demande les avis :3

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Premium

Bg le cv :p

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VIP

Salut j'aime énormément, partage-tu le CV ? 

J'aimerai l'utiliser pour ma recherche de patron dans le commerce :p 

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Bon, bah moi je vois que des pubs... :/

(Je retire !)

 

Alors pour ma part, j'en vois beaucoup des CV !

 

Premièrement

Citation

Tout a commencé à mes 9 ans. J'avais besoin de me lancer dans la programmation, c'est comme si ces langages m'avaient appelé. Aujourd'hui, je peux me réjouir de pouvoir exploiter ce que j'ai appris très jeune. Je souhaite mettre à profit mes compétences au sein d'une entreprise

 

Alors ici je vois qu'un seul problème: ça ne ressemble pas à un pitch, et tu raconte un truc qui devrait UNIQUEMENT être dans ta lettre de motivation :D

 

Deuxièmement

Ensuite, y'a beaucoup de place de perdu, c'est très blanc, il faut meubler un peu plus et pour ça y'a une petite solution: arrêter les petits curseurs au niveau "Framework" et met des petites icônes (tu trouveras des SVG sur internet, puisque tu es sous illustrator ça peut être top !), sans forcément mettre des curseurs.

A la différences des langages de programmation, les technologies on peut pas attribuer un pourcentage de "connaissance" dessus, tout change d'une version à l'autre et encore plus des méthodes de programmations (style standard sous symfony, ou alors DDD, event sourcing, CQRS,...) ====> Balance juste les logos !

 

Troisièmement

Alors programmer, c'est top ! Mais on cherche pas forcément des buses en dev ! Y'a pas que ça qui compte :p

Il faudrait maitriser les outils standard de dev en 2018: git (ou pour les oldschool mercurial, svn,...) pour le versionning, des outils d'intégration continue (travis CI, circle CI, jenkins,...) et tout ce genre de choses !

 

Des outils excellent (plus pour le front) sont très très demandés: Gulp & toute la smala (ou grunt), ainsi que Sass // Less (pour faire du CSS bien velu sa maman, ça c'est top !)

 

Et oublie pas qu'il faut maîtriser les "tests" (unitaire, fonctionnel) sous un maximum de forme et de langage possible ! Chaque code doit être testé et maîtriser ça c'est un #!#!#!#! d'atout dans le monde du travail.

 

Quatrièmement

Pour finir, un CV c'est bien... Mais alors un compte Github c'est encore plus TOP ! On peut voir ce que le mec vaut, ce qu'il a VRAIMENT fait ! Et ça c'est royal, on a une réel idée de ce que le mec vaut !

 

 

Voilà, j'ai parlé :D

Même si toi ça aide pas, autant ça en aidera d'autres ! Bonne chances pour vos recherches de taf à tous :p

Modifié par Pitt

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VIP
il y a 46 minutes, Pitt a dit :

Bon, bah moi je vois que des pubs... :/

(Je retire !)

 

Alors pour ma part, j'en vois beaucoup des CV !

 

Premièrement

 

Alors ici je vois qu'un seul problème: ça ne ressemble pas à un pitch, et tu raconte un truc qui devrait UNIQUEMENT être dans ta lettre de motivation :D

 

Deuxièmement

Ensuite, y'a beaucoup de place de perdu, c'est très blanc, il faut meubler un peu plus et pour ça y'a une petite solution: arrêter les petits curseurs au niveau "Framework" et met des petites icônes (tu trouveras des SVG sur internet, puisque tu es sous illustrator ça peut être top !), sans forcément mettre des curseurs.

A la différences des langages de programmation, les technologies on peut pas attribuer un pourcentage de "connaissance" dessus, tout change d'une version à l'autre et encore plus des méthodes de programmations (style standard sous symfony, ou alors DDD, event sourcing, CQRS,...) ====> Balance juste les logos !

 

Troisièmement

Alors programmer, c'est top ! Mais on cherche pas forcément des buses en dev ! Y'a pas que ça qui compte :p

Il faudrait maitriser les outils standard de dev en 2018: git (ou pour les oldschool mercurial, svn,...) pour le versionning, des outils d'intégration continue (travis CI, circle CI, jenkins,...) et tout ce genre de choses !

 

Des outils excellent (plus pour le front) sont très très demandés: Gulp & toute la smala (ou grunt), ainsi que Sass // Less (pour faire du CSS bien velu sa maman, ça c'est top !)

 

Et oublie pas qu'il faut maîtriser les "tests" (unitaire, fonctionnel) sous un maximum de forme et de langage possible ! Chaque code doit être testé et maîtriser ça c'est un #!#!#!#! d'atout dans le monde du travail.

 

Quatrièmement

Pour finir, un CV c'est bien... Mais alors un compte Github c'est encore plus TOP ! On peut voir ce que le mec vaut, ce qu'il a VRAIMENT fait ! Et ça c'est royal, on a une réel idée de ce que le mec vaut !

 

 

Voilà, j'ai parlé :D

Même si toi ça aide pas, autant ça en aidera d'autres ! Bonne chances pour vos recherches de taf à tous :p

1) Le petit pitch de la lettre de motiv' comme tu dis, c'est totalement volontaire, j'ai eu des retours de recruteurs dans ma formations, clairement ils ne lisent pratiquement jamais une lettre de motivation, hors, là, mon message est clair, je montre bien que je suis là pour quelque chose.

 

2) Tout le monde ne connaît pas tous les frameworks, et j'utilise git et autre, je les ai juste pas rajouté, le but c'est de parler de ça lors de l'entretiens, pas de laisser du blanc pendant l'entretien

 

3) J'utilise git comme dit précédemment, et merci de m'avoir fait rappeler de rajouter le lien github.

 

4) Répondu à la troisième partie

 

Une personne au niveau administration m'a aidé à peaufiner mon C.V, et les recruteurs n'ont pas tous des compétences en développement web, et des personnes qui s'occupent des recrutements viennent de temps en temps dans ma formation pour nous donner des retours de leur points de vue, comment ils recrutent, etc.

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Il y a 3 heures, MonsieurBanane a dit :

Salut j'aime énormément, partage-tu le CV ? 

J'aimerai l'utiliser pour ma recherche de patron dans le commerce :p 

Désolé mais non, j'ai prit pas mal de temps à le reproduite

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il y a 3 minutes, Èsska (S-K) a dit :

1) Le petit pitch de la lettre de motiv' comme tu dis, c'est totalement volontaire, j'ai eu des retours de recruteurs dans ma formations, clairement ils ne lisent pratiquement jamais une lettre de motivation, hors, là, mon message est clair, je montre bien que je suis là pour quelque chose.

 

2) Tout le monde ne connaît pas tous les frameworks, et j'utilise git et autre, je les ai juste pas rajouté, le but c'est de parler de ça lors de l'entretiens, pas de laisser du blanc pendant l'entretien

 

3) J'utilise git comme dit précédemment, et merci de m'avoir fait rappeler de rajouter le lien github.

 

4) Répondu à la troisième partie

 

Une personne au niveau administration m'a aidé à peaufiner mon C.V, et les recruteurs n'ont pas tous des compétences en développement web, et des personnes qui s'occupent des recrutements viennent de temps en temps dans ma formation pour nous donner des retours de leur points de vue, comment ils recrutent, etc.

 

Comme tu voudras, je voulais t'aider ! :D Ça en aidera d'autres surement !

 

Après, je parle au point de vue dev (et je m'occupe des fois des entretiens), je ne suis pas un recruteur... Je ne suis pas non plus dans une administration, qui ont un point de vue "rentable" de la chose et non pas fonctionnel :p

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il y a 2 minutes, Pitt a dit :

 

Comme tu voudras, je voulais t'aider ! :D Ça en aidera d'autres surement !

 

Après, je parle au point de vue dev (et je m'occupe des fois des entretiens), je ne suis pas un recruteur... Je ne suis pas non plus dans une administration, qui ont un point de vue "rentable" de la chose et non pas fonctionnel :p

Bien vu, mais je prends note quand même, le seul détail, c'est que 3/4 de ce que tu as dit était volontairement laissé pour en discuter pendant un entretien, autrement, rien ne sera à discuter lors de l'entretien, faut pas oublier que l'entretien est surtout là pour pouvoir montrer un aperçu du caractère de la personne, mieux la connaître, parce que des stats sur un papier, ne fait pas tout

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à l’instant, Èsska (S-K) a dit :

Bien vu, mais je prends note quand même, le seul détail, c'est que 3/4 de ce que tu as dit était volontairement laissé pour en discuter pendant un entretien, autrement, rien ne sera à discuter lors de l'entretien, faut pas oublier que l'entretien est surtout là pour pouvoir montrer un aperçu du caractère de la personne, mieux la connaître, parce que des stats sur un papier, ne fait pas tout

 

Entièrement d'accord ! Mais des icônes sur un CV... ça te laisse de quoi parler à un entretient ! Et si t'inquiète pas, j'en ai fais des entretiens... "Ooooh je vois que vous maîtrisez cette technologie ! Vous avez fais kwaaa avec ?"

 

Surtout que pour avoir un entretien, faut donner envie ! S'ils voient rien de ouf sur le CV, ils te laisseront même pas la chance de l'entretien quoi... (Une fois que tu l'auras envoyé, ou mis sur monster, ect...)

 

Et justement je suis d'accord avec toi ! C'était dans le deuxièmement: retirer des stats ! Genre ceux des techno, pas besoin de stats, juste ajouter des icônes avec en titre "Framework" et c'est réglé ! Bel et bien avec moins de stats :D

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il y a 1 minute, Pitt a dit :

 

Entièrement d'accord ! Mais des icônes sur un CV... ça te laisse de quoi parler à un entretient ! Et si t'inquiète pas, j'en ai fais des entretiens... "Ooooh je vois que vous maîtrisez cette technologie ! Vous avez fais kwaaa avec ?"

 

Surtout que pour avoir un entretien, faut donner envie ! S'ils voient rien de ouf sur le CV, ils te laisseront même pas la chance de l'entretien quoi... (Une fois que tu l'auras envoyé, ou mis sur monster, ect...)

 

Et justement je suis d'accord avec toi ! C'était dans le deuxièmement: retirer des stats ! Genre ceux des techno, pas besoin de stats, juste ajouter des icônes avec en titre "Framework" et c'est réglé ! Bel et bien avec moins de stats :D

Le soucis c'est que les recruteurs prennent les stats pour pouvoir décider ou non de prendre une personne que l'entreprise a besoin, ça permet de donner plus de facilité, il y a plusieurs moyens différents de les mettre en avant, mais je vais quand même voir, toute façon ce CV n'a été envoyé nul part encore et est encore qu'un V1 mais bon, c'est très compliqué de faire un C.V :x

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En ce moment sur le marché du travail avec la pénurie de DEV... ils prennent tout le monde, bon stats ou pas x)

 

En tout cas t'as eu l'idée de le faire en vectoriel, j'ai fais ça aussi et c'est très beau ! Belle idée t'as eu :D :honey_pot:

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il y a 1 minute, Pitt a dit :

En ce moment sur le marché du travail avec la pénurie de DEV... ils prennent tout le monde, bon stats ou pas x)

 

En tout cas t'as eu l'idée de le faire en vectoriel, j'ai fais ça aussi et c'est très beau ! Belle idée t'as eu :D :honey_pot:

J'ai surtout utilisé canva pour le reproduire, du coup pas très compliqué, des rectangles coloré et du texte, en plus de cercles :haha:

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Ah merde... bah t'aurai du utiliser Illustrator du coup x)

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il y a 1 minute, Pitt a dit :

Ah merde... bah t'aurai du utiliser Illustrator du coup x)

Je suis pas doué en ça, mais c'est pas compliqué à utiliser Canva, et ça fait le même boulot en plus simple ;)

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